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东方钽业召开2013年度总结表彰暨首届三次职代会
来源:钽业综合部         发布时间:2014-01-16 08:26:34               A+  A  A-         打印

坚定信心 凝聚力量 全面实现2014年目标任务
——公司召开2013年度总结表彰暨首届三次职代会
 
       2014年1月10日,公司召开2013年度总结表彰暨首届三次职工代表大会,全面总结2013年工作,安排部署了2014年工作。公司领导李彬、余春勇,公司经理班子成员陈林、丁建林、姜滨、郑爱国、焦红忠、赵洪章、叶照贯、孙慧智,各单位中基层管理人员、技术专家、职工代表等200余人参加了会议。

       会上,公司总经理陈林作了题为《坚定信心,凝聚力量, 攻坚克难,扎实工作,为全面实现2014年目标任务而拼搏奋斗》的工作报告总。2013年,面对国内外经济形势复杂多变,国际钽铌市场垄断集中,市场需求低迷,产品销售受挫,价格下跌、效益下滑等不利局面,公司坚持“一个目标、二个确保、三个突破、四个力争”的工作方针,坚持“紧盯大客户,嵌入供应链”的市场策略,狠抓技术进步、卓越绩效管理、“两提一降”、安全标准化等各项工作,助推经济持续发展。公司传统产业钽粉、钽丝销量在国际市场中的占比为32.3%,继续保持“世界三强”地位。高技术产品研发取得新进展,铌合金材料、铌钨合金紧固件等成功应用于航天、航空等领域。部分新产业走出困境,研磨材料分公司、能源材料分公司市场形势好转。非洲公司超额完成了全年采购计划,保证了公司原料供应,实现了立足非洲的目标。

       2014年,世界经济形势依然错综复杂,经济复苏存在较大的不确定性。公司将坚持“4+1”产业发展战略不动摇,着力提高传统产业内生活力,提升新产业盈利发展能力,强化经营管控,深化“两提一降”等各项工作,努力完成2014年目标任务。

       集团公司副总经理李彬充分肯定了公司2013年付出的努力和取得的成绩。他说,东方钽业目前的困难是发展中的困难,是暂时的。公司有着很好的领导班子和忠诚企业、高素质的干部、技术人员、职工队伍,只要不懈努力,就能克服困难,冲破困境。他分析了公司自身的优势,并要求干部职工要团结一致,心无旁骛,努力做好内部挖潜、应收帐款管理等各项工作,确保实现2014年经营目标。

       公司党委书记丁建林在总结讲话时,针对2014年工作提出了五点要求:一要强化干部队伍建设,切实转变工作作风;二要切实加强党员、职工队伍建设,发挥战斗堡垒作用;三要全面扎实推进“两提一降”,助推公司经营发展;四要加强反腐倡廉工作,推进廉洁文件建设;五要进一步改进机关工作作风,推进“学习型、服务型、高效型”建设。

       会上,公司总经理陈林与各单位签订了《2013年经济责任制总体方案及考核办法》。党委书记丁建林与各党支部签订了《2014年精神文明目标责任书》。

       会议讨论、通过了职代会决议,表彰了各类先进。

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